Suivi RH - Visites médicales

Cet écran vous permet de planifier et suivre les visites médicales de vos salariés. Une fois la visite médicale effectuée, vous pourrez scanner et y attacher les certificats d'aptitude.

A noter que vous pouvez également accéder à la gestion des visites médicales d'un salarié en particulier depuis le dossier RH du salarié.

Ajouter une visite médicale
Permet d'ajouter une visite médicale à une salarié.

Voir ci-après le détail de cette action

Modifier la visite médicale
Permet de réaliser une modification sur une visite médicale déjà saisie dans l'application. Vous pourrez ainsi corriger une information ou changer le statut d'une visite médicale qui vient d'avoir lieu par exemple.

Suppression d'une visite médicale
Permet de supprimer définitivement une visite médicale.

Attacher des documents
Permet de télécharger dans VSA des documents au format électroniques pour archivage. Vous pourrez ainsi conserver dans VSA les justificatifs d'aptitude de vos salariés.

Un formulaire s'ouvre et permet de saisir :

• Le collaborateur qui doit effectuer la visite médicale
• La date et l'heure
• Le nom et l'adresse du centre de médecin du travail
• Un statut de réalisation qui permettra de trier les visites médicales par la suite et de suivre celles qui nécessitent une action
• Un statut d'aptitude au travail
• Paramétrer une alerte de suivi

Cliquez sur le bouton Enregistrer pour sauver les modifications effectuées.

• A planifier
• Planifiée
• Non réalisée : Ce statut permet dans le cas d'une visite médicale de type embauche, de pouvoir créer une nouvelle visite médicale d'embauche
• Effectuée
• Collaborateur parti

Lorsque une visite médicale est planifiée, il est possible de paramétrer l'envoi d'une invitation dans l'agenda du collaborateur.

Lorsque une visite médicale est planifiée, il est possible :

• d'indiquer si le collaborateur est apte ou non
• de saisir un bilan
• de programmer la prochaine visite médicale